Quando integrato in ambito HR, l’Enterprise Resource Planning diventa la piattaforma centralizzata che raccoglie e analizza i dati del personale, che facilita la sincronizzazione di attività come il recruiting, la formazione, la valutazione delle performance, l’amministrazione delle buste paga e non solo. Una guida
Un ERP, acronimo di Enterprise Resource Planning, è un sistema di gestione che consente alle aziende di automatizzare e ottimizzare i processi aziendali, tra cui contabilità, approvvigionamento, produzione e, non da ultimo,gestione delle risorse umane (HCM).
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